: Es un acuerdo por virtud del cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra (natural o jurídica) bajo continuada subordinación, cumpliendo órdenes e instrucciones y recibiendo por su labor una remuneración. 

Es el acuerdo entre empresario y trabajador por el que éste se obliga a prestar determinados servicios por cuenta del empresario y bajo su dirección, a cambio de una retribución.

Acuerdo, a través del cual dos sujetos, empresario y trabajador, celebran un pacto, en el que se obligan a un intercambio continuado entre una prestación de trabajo dependiente y por cuenta ajena y una retribución salarial.

es una convención por la cual el empleador y el trabajador se obligan recíprocamente ,éste a prestar servicios personales bajo dependencia y subordinación del primero, y aquél a pagar por estos servicios una remuneración determinada (Articulo nro 7 C.T.) Contribuyentes: Son las personas naturales o jurídicas, o los administradores o tenedores de bi [..]

Aquella relación jurídica en virtud de la cual una persona, trabajador, presta libremente servicios retribuidos por cuenta y bajo la organización y dirección de otra, denominada empresario.

Contrato de trabajo puede referirse a: